[Roden]

Многие хотят знать, что руководитель на самом деле подразумевает под
оценками сотрудников, которые периодически сочиняет.

СРЕДНИЙ РАБОТНИК: Не очень умный.

НИЖЕ СРЕДНЕГО: Туп.

ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ: До сих пор крупных ляпов за ним не замечено.

СОЦИАЛЬНО АКТИВНЫЙ: Много пьёт.

ВЫКАЗЫВАЕТ РВЕНИЕ: Самоуверенный.

БЕЗУПРЕЧНЫЙ ХАРАКТЕР: Всё ещё опережает закон.

НЕОГРАНИЧЕННЫЙ ПОТЕНЦИАЛ: Останется с нами до самой пенсии.

БЫСТРО СООБРАЖАЕТ: Придумывает убедительные объяснения ошибкам.

ГОРДИТСЯ СВОЕЙ РАБОТОЙ: Самодовольный.

НЕ УПУСТИТ НИ ЕДИНОЙ ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ ПРОДВИЖЕНИЯ: Покупает выпивку нач
альству.

ИНДИФФЕРЕНТЕН К ИНСТРУКЦИЯМ: Знает больше, чем начальство.

СТРОГО СОБЛЮДАЕТ ДИСЦИПЛИНУ: Полный козёл.

ТАКТИЧЕН ПРИ ОБЩЕНИИ С НАЧАЛЬСТВОМ: Знает, когда надо промолчать.

С ЛОГИКОЙ ПОДХОДИТ К ТРУДНЫМ ЗАДАЧАМ: Находит, кто сделает работу за него.

ТОНКИЙ АНАЛИТИК: Совершенно запутался.

НЕ ЛЮБИТ ПРОСИЖИВАТЬ ЗА СТОЛОМ: Не учился в колледже.

ЯСНО ВЫРАЖАЕТ СВОИ МЫСЛИ: Может связать две фразы вместе.

ПРОВОДИТ НА РАБОТЕ БОЛЬШЕ ВРЕМЕНИ, ЧЕМ НЕОБХОДИМО: Плохая обстановка дома.

СОВЕСТЛИВЫЙ И АККУРАТНЫЙ: Перепуган.

ПЕДАНТИЧЕН В ДЕТАЛЯХ: Зануда.

ПОКАЗЫВАЕТ НАВЫКИ ЛИДЕРА: Обладатель громкого голоса.

ОБЫЧНО ВЫСКАЗЫВАЕТ ТРЕЗВЫЕ СУЖДЕНИЯ: Удачлив.

ПОДДЕРЖИВАЕТ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ПОДХОД: Сноб.

ИМЕЕТ ТОНКОЕ ЧУВСТВО ЮМОРА: Знает много непристойных анекдотов.

ЧЁТКО СЛЕДУЕТ ПРИНЦИПАМ: Упрям.

ХОРОШО ОБЩАЕТСЯ КАК С НАЧАЛЬСТВОМ, ТАК И С ПОДЧИНЁННЫМИ: Трус.

ВАЖЕН ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ: Вовремя заходит на работу.

НЕОБЫЧАЙНО ЛОЯЛЕН: Нигде больше не нужен.

СЛЕДИТ ЗА РАЗВИТИЕМ КОМПАНИИ: Главный местный сплетник.

МНОГО РАБОТАЕТ: Действует не самым простым способом.

РАД РАБОТАТЬ: Требуется большая загрузка.

СЧАСТЛИВ: Слишком большая зарплата.

ХОРОШО ОРГАНИЗОВАН: Слишком много суетится.

КОМПЕТЕНТНЫЙ: Способен выполнить работу при помощи начальника.

ЧАСТО КОНСУЛЬТИРУЕТСЯ С НАЧАЛЬСТВОМ: Пристал как банный лист.

ДАЛЕКО ПОЙДЁТ: Родственник начальника.

ДОЛЖЕН ДАЛЕКО ПОЙТИ: Очень прошу. И подальше.

ЭФФЕКТИВНО РАСХОДУЕТ ВРЕМЯ: Всё время смотрит на часы.

КРЕАТИВНЫЙ: Находит 22 повода сделать что угодно, кроме исходного задания.

ХОРОШО ИСПОЛЬЗУЕТ РЕСУРСЫ: Сваливает всё на других.

ЗАСЛУЖИВАЕТ ПОВЫШЕНИЯ: Надо дать ему новый титул, чтобы считал, что его
ценят.